ساعت کاری پس از ۱۵ شهریور چگونه خواهد بود؟ | اعلام رسمی رئیس سازمان اداری و استخدامی
علاالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، اعلام کرد که در صورت عدم اتخاذ تصمیم جدید، ساعت کاری ادارات و دستگاه‌های دولتی پس از تاریخ ۱۵ شهریورماه، مطابق مصوبه سال ۱۴۰۱ و همان روال سابق ادامه خواهد یافت.
نسیم‌آنلاین: علاالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، در حاشیه جلسه هیئت دولت و در جمع خبرنگاران به یکی از پرسش‌های رایج کارمندان و مدیران دولتی پاسخ داد.
وی با اشاره به نزدیک شدن به نیمه شهریور ماه، درباره ساعت کاری ادارات پس از ۱۵ شهریور توضیحاتی ارائه کرد.
تداوم اجرای مصوبه قبلی در صورت عدم تغییر
رفیع‌زاده به صراحت تاکید کرد: «اگر تصمیم جدیدی اتخاذ نشود، ساعت کاری از ۱۵ شهریور با روال قبل و طبق مصوبه سال ۱۴۰۱ خواهد بود.»
این اعلامیه به این معناست که تاکنون مصوبه جدیدی برای تغییر ساعات کاری در نیمه دوم سال تصویب نشده و بنابراین، قانون حاکم بر آن، همان مصوبه سال ۱۴۰۱ است که قبلاً نیز اجرا می‌شده است.
جزئیات مصوبه سال ۱۴۰۱
رئیس سازمان اداری و استخدامی به ویژگی‌های این مصوبه اشاره کرد و افزود: «طبق آن مصوبه یک جدول وجود دارد و بخش‌ها و ادارات ساعت کاری مشخصی را دارند؛ همچنین ساعت کاری شناور هم در آن درج شده است.»
این توضیح نشان می‌دهد که ساعت کاری تمام دستگاه‌های دولتی یکسان نیست و هر بخش با توجه به نوع فعالیت خود، ساعات کاری مشخصی دارد. علاوه بر این، امکان استفاده از ساعت کاری شناور برای پرسنل، طبق ضوابط همان مصوبه، همچنان برقرار خواهد بود.
با این اعلام، کارکنان دستگاه‌های اجرایی و دولتی می‌توانند با اطمینان از تداوم روال گذشته، برنامه‌ریزی خود را برای فصل پاییز انجام دهند. البته این موضوع منوط به عدم اتخاذ «تصمیم جدید» از سوی مراجع ذی‌صلاح تا تاریخ مذکور است.
